Kandidatenprofil und Qualifikationen
Gewünschte Position/en:
Operativer Einkauf
Aktuelle Position:
Strategischer Einkauf
Ausbildungshintergrund:
B.A. Internationales Handelsmanagement und Logistik
Ausbildung zum Industriekaufmann
Erfahrung:
Medior (4-7 Jahre)
Alter:
32
Wohnort:
45131 Essen
Zielregion/en:
Essen bis max. 60 km
Pendelbereitschaft:
vorhanden
Umzugsbereitschaft:
nicht vorhanden
Reisebereitschaft:
vorhanden
Gewünschtes Gehalt:
Ab 82.000 € Fixum + Tantieme + Firmenwagen
Kündigungsfrist:
3 Monate zum Monatsende
Aufgabenschwerpunkte und Erfahrungen
- Technischer Einkauf von Materialien und Nachunternehmerleistungen im Projektumfeld
- Steuerung und Betreuung von Nachunternehmern inklusive Vergabe, Koordination und Nachverfolgung
- Durchführung von Rechnungsprüfungen sowie Unterstützung im projektbezogenen Baustellencontrolling
- Schnittstellenfunktion zwischen Bauleitung, Controlling und Finanzbuchhaltung
- Mitwirkung bei der Steuerung von Bauprojekten aus kaufmännischer Sicht
- Pflege und Ausbau von Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerken
- Kaufmännisches Projektcontrolling mit Soll-Ist-Vergleichen und Berichtswesen
- Erstellung, Prüfung und Abwicklung von projektbezogenen Rechnungen gemäß vertraglicher Vereinbarungen
- Verantwortung für Forderungsmanagement sowie kaufmännische Projektabwicklung
- Mitwirkung bei Monatsabschlüssen, insbesondere Abgrenzungen und Rückstellungen
- Unterstützung in der kaufmännischen Lagerhaltung im Baustellenumfeld
- Erfahrung in der Abrechnung externer Leistungen sowie Erstellung von Leistungsnachweisen
- Aufbau und Optimierung von Excel-basierten Auswertungen und Steuerungstools
- Mitwirkung an der Implementierung eines IT-gestützten Lager- und Verwaltungssystems im technischen Umfeld
- Erste praktische Einblicke in technische Abläufe durch Nähe zur Baustelle und operative Projektarbeit
Fachliche Stärken
- Klare Ausrichtung im technischen Einkauf mit Schnittstelle zu Bauprojekten
- Gute Vernetzung im projektbezogenen Einkaufs- und Nachunternehmerumfeld
- Kombination aus kaufmännischem Know-how und technischem Projektverständnis
- Analytische Kompetenz im Umgang mit projektbezogenen Kennzahlen und Auswertungen
Führungsstil
- Aktuell keine disziplinarische Führungsverantwortung. In der Zusammenarbeit zeigt sich ein kooperativer Ansatz mit klarer Abstimmung von Aufgaben und Erwartungen. Die Person arbeitet lösungsorientiert, bindet relevante Schnittstellen frühzeitig ein und geht strukturiert an Problemstellungen heran. Entscheidungen werden auf Basis von Fakten und wirtschaftlichen Bewertungen getroffen. Fehler werden reflektiert und zur kontinuierlichen Verbesserung genutzt.
IT-Kenntnisse und Zertifikate
MS Office | SAP | Navision | iTWO | ProCon
Sprachkenntnisse
Deutsch: Verhandlungssicher