Employee Social Media / Brand Manager | Content Creator

• Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien für erklärungsbedürftige Produkte, technische Lösungen und handelsnahe Vermarktungskonzepte
• Schwerpunkt in Produktmarketing, Trade Marketing, Brand Activation, Kampagnensteuerung, Vertriebsmarketing und Leadgenerierung
• Erfahrung in der zielgruppenorientierten Positionierung von Produkten, Leistungen und Markenbotschaften gegenüber B2B- und B2C-Zielgruppen
• Konzeption und Steuerung von Kampagnen über unterschiedliche Kanäle, unter anderem Digital, Print, Messe, POS, Retail Media, Fachportale, PR und Social Media
• Entwicklung von Content-Formaten wie Whitepaper, Blogbeiträge, Checklisten, Produkttexte, Landingpages, Microsites, Pressebeiträge, Präsentationen und digitale Assets
• Erfahrung in SEO-orientierter Content-Erstellung inklusive Keyword-Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Spezialisten
• Operative Mitwirkung bei der Erstellung von Print- und Digitalmedien, unter anderem durch Konzeptentwürfe, PowerPoint-Layouts, Briefings, Textarbeit und Abstimmung mit Grafik, Agenturen und Dienstleistern
• Erstellung und Bearbeitung von Video-, Webinar- und Digitalformaten inklusive inhaltlicher Konzeption, technischer Vorbereitung, Regie und Umsetzung mit internen sowie externen Beteiligten
• Planung, Organisation und Umsetzung nationaler Messen, internationaler Events, Kundenveranstaltungen, Webinare und branchenspezifischer Netzwerkformate
• Verantwortung für Messekonzepte, Standinhalte, Produktinszenierungen, Nutzenargumentation, Bannerlösungen, Slogans und vertriebsunterstützende Kommunikation
• Aufbau und Weiterentwicklung digitaler Messe- und Webinarformate zur Leadgenerierung, Qualifizierung und Wissensvermittlung
• Steuerung von Performance-Marketing- und Retail-Media-Aktivitäten inklusive KPI-Monitoring, Kampagnenauswertung und Maßnahmenableitung
• Aufbau und Nutzung von KPI-Dashboards zur Bewertung von Marketingmaßnahmen, Budgets, Kampagnenerfolg und Zielerreichung
• Schnittstellenmanagement zwischen Marketing, Vertrieb, Produktmanagement, Category Management, Logistik, Produktion, Handelspartnern, Agenturen und Geschäftsführung
• Führung und Weiterentwicklung eines Trade-Marketing-Teams mit bis zu fünf Mitarbeitenden in den Bereichen Messen, Events, POS, Retail Media und Performance Marketing
• Budgetplanung, Budgetsteuerung und Priorisierung von Marketingmaßnahmen unter ROI- und Effizienzgesichtspunkten
• Erfahrung in Marken-Relaunch, Marken-Rollout, Produktlaunches, Promotions, Handelspartneraktionen und vertriebsnaher Aktivierung
• Aufbau neuer Vermarktungs- und Vertriebsunterstützungsformate, unter anderem digitale Showrooms, Webinare, Markenshops und Plattformaktivitäten
• Frühere Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service, Auftragsmanagement, Supply Chain-nahem Kundenauftragsmanagement und Key-Account-Support
• Interimsweise Führungserfahrung im Auftragsmanagement inklusive Aufbau und Etablierung einer neuen Abteilungsstruktur

• Breites Marketingprofil mit Verbindung aus strategischer Konzeption, operativer Umsetzung und vertriebsnaher Marktbearbeitung
• Starke Erfahrung in erklärungsbedürftigen Produkten und Leistungen aus Industrie, Technologie, Maschinenbauumfeld, technischer Gebäudeausstattung, Handel und Consumer-Goods-nahen Produktwelten
• Sicheres Verständnis für B2B-Marketing, technische Zielgruppen, erklärungsbedürftige Nutzenargumentation und projektorientierte Entscheidungsprozesse
• Ergänzende B2C- und Handelsmarketing-Erfahrung mit Fokus auf Retail Media, POS, Promotions, Handelspartnerkommunikation und Markenshops
• Erfahrung in der Übersetzung komplexer Produkt- und Leistungsinhalte in verständliche, vertriebsfähige und zielgruppenorientierte Marketingbotschaften
• Hohe Anschlussfähigkeit an Vertrieb und Produktmanagement durch frühere Stationen im Vertriebsinnendienst, Customer Service und Auftragsmanagement
• Nachweisliche Erfahrung in Leadgenerierung, Content-Marketing, SEO, Performance Marketing, Messemarketing, PR und digitaler Kampagnensteuerung
• Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz in bereichsübergreifenden Marketingprojekten, Produktlaunches, Messeformaten und Markenmaßnahmen
• Führungserfahrung mit bis zu fünf Mitarbeitenden sowie Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister, Agenturen, Messebauer und Promotionpartner
• Analytische Stärke in Markt-, Zielgruppen-, Wettbewerbs-, Absatz- und KPI-Analysen
• Hands-on-Mentalität mit operativer Erfahrung in Content, Präsentationen, Videoformaten, Webinaren, Kampagnenbriefings und Messeumsetzung

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