Employee Projektentwicklung (Neuentwicklungen, B-Plan-Verfahren, ESG)

• Projektentwicklung: Entwicklung eigener Grundstücke zur Schaffung von Planungs- und Baurecht für die schlüsselfertige Realisierung
• Transaktionsmanagement: Steuerung und Durchführung von An- und Verkaufsprozessen im Rahmen von Projektentwicklungen
• Architektur und Konzeption: Begleitung bei der Entwicklung und Umsetzung architektonischer Konzepte
• Führung und Teamaufbau: Aufbau, Leitung und Führung von Fachbereichen sowie Qualifikation und Steuerung von Mitarbeitenden
• Akquisition und Marktanalyse: Identifikation geeigneter Immobilienprojekte sowie Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Standortanalysen
• Machbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsanalysen: Erstellung von Grundstücks- und Durchführbarkeitsanalysen, Variantenuntersuchungen sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Planung und Projektmanagement: Projektleitung für Planungs-, Steuerungs- und Gutachtenaufträge inklusive HOAI-Leistungsphasen 1–9
• Technische Beratung und Due Diligence: Durchführung technischer Objektbewertungen, Erstellung von Gutachten und technische Betreuung während der Projektlaufzeit
• Finanzierungsmanagement: Aufstellung von Finanzierungsplänen und Mitwirkung bei der Kreditbeschaffung
• Vertrieb und Produktentwicklung: Unterstützung im Vertrieb bei technischen Fragestellungen sowie Entwicklung neuer Produktlinien unter Einbezug rechtlicher und steuerlicher Rahmenbedingungen

• Ganzheitliche Projektentwicklungskompetenz
• Fundierte Analyse- und Bewertungserfahrung
• Tiefgreifende Kenntnisse im technischen Projektmanagement
• Führungserfahrung und Aufbau von Geschäftsbereichen
• Stark in Akquisition und Marktbeobachtung

MS-Office | COOR | SAP RE

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