Kandidatenprofil und Qualifikationen
Gewünschte Position/en:
Technische Leitung, Geschäftsführung | C-Level
Aktuelle Position:
Geschäftsführung | C-Level
Ausbildungshintergrund:
Diplom Ingenieur
Erfahrung:
Expert (15+ Jahre)
Führungserfahrung:
Fachliche – & disziplinarische Führung seit 01.10.2015
Alter:
47
Wohnort:
45149 Essen
Zielregion/en:
Essen bis max. 70 km
Pendelbereitschaft:
Ruhrgebiet & Rheinland
Umzugsbereitschaft:
Ja, abhängig von der Position
Reisebereitschaft:
Flexibel, bundesweit mit Übernachtung
Gewünschtes Gehalt:
Ab 130.000 € Fixum + Firmenwagen (verhandlungsbereit)
Kündigungsfrist:
3 Monate zu ME
Aufgabenschwerpunkte und Erfahrungen
- Aufbau und Leitung einer neuen Geschäftseinheit im Bereich Projektentwicklung innerhalb einer Unternehmensgruppe
- Entwicklung und Optimierung von unternehmensweiten Prozessen und Strukturen
- Eigenverantwortliche Akquise von bebauten und unbebauten Grundstücken zur Portfolioerweiterung
- Verantwortung für die Fremdkapitalbeschaffung zur Finanzierung von Ankaufsprozessen
- Gesamtverantwortung für Projektentwicklungen in einer großen Metropolregion – von der Akquisition bis zur schlüsselfertigen Übergabe
- Leitung eines interdisziplinären Teams mit bis zu 80 Mitarbeitenden (Entwicklung, Bau, Projektsteuerung, Verwaltung)
- Mitwirkung an der Optimierung operativer Prozesse, sowie am Abverkauf von Bestandsprojekten
- Direkte Berichtslinie zum Vorstand auf Top-Management-Ebene
- Leitung der technischen und kaufmännischen Projektentwicklung auf nationaler Ebene
- Aufbau eines neuen Landesstandorts inkl. Personalführung, Reporting und technischer Koordination
- Steuerung komplexer Hochbauprojekte (inkl. Hochhäuser, Wohn- & Gewerbebauten)
- Führung technischer Abteilungen an mehreren regionalen Standorten mit Verantwortung für Projektentwicklung, Planung, Bauleitung und Gewährleistung
- Aufbau regionaler Netzwerke sowie Steuerung von GU- und Einzelvergabeprozessen
- Bereichsverantwortung für mehrere Teams an verschiedenen Standorten mit Schwerpunkt auf Wirtschaftlichkeit, Vertragsverhandlung und Berichtswesen
- Entwicklung und Umsetzung einheitlicher Standards in Zusammenarbeit mit zentralen Organisationseinheiten
- Leitung technischer Projektteams im Bereich Wohnungsbau mit Fokus auf Bauleitung, AVA, Kundenbetreuung und Due Diligence
- Verantwortung für den Aufbau neuer Niederlassungen und die technische Bewertung von Akquisitionsobjekten
- Steuerung großer Wohnbauprojekte (teilweise über 40 Mio. EUR Bauvolumen) über sämtliche Leistungsphasen hinweg
- Budgetplanung, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Ausschreibungen und Koordination von Fachplanern
- Frühere Berufspraxis im klassischen Architekturbüro: Planung und Projektbearbeitung in allen Leistungsphasen
Fachliche Stärken
- Digitalisierung, Prozess- und Strukturaufbau
- Nachhaltiges Bauen & Holzbau
- Neubau sowie Bauen im Bestand (inkl. Bestandsumbau)
- Projektkompetenz in Wohnungsbau, Büro- und Verwaltungsgebäuden, Einzelhandel sowie Bildungsbauten
- Vollumfängliche Erfahrung aus Planung, Bauleitung und Projektverantwortung
Führungsstil
- Sein Führungsstil ist klar, kooperativ und zielgerichtet – getragen von hoher Umsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und dem Anspruch, Projekte wirtschaftlich wie menschlich zum Erfolg zu führen.
IT-Kenntnisse und Zertifikate
MS-Office & Project| CAD Nemetschek Allplan | SAP | Conclude | Thinkproject | Plan Radar |
Sprachkenntnisse
Deutsch: Verhandlungssicher | Englisch: Gut