Mitarbeitende Social Media / Brand Manager | Content Creator

• Verantwortung für klassische und digitale Marketingaktivitäten in mittelständisch geprägten Industrie-, Handels- und Verbandsstrukturen
• Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von Corporate Identity, Corporate Design und markenkonformen Kommunikationsauftritten
• Konzeption und Umsetzung von Marketing-, Kommunikations- und Werbekampagnen über On- und Offline-Kanäle
• Steuerung von Website-Relaunches sowie laufende Pflege und Weiterentwicklung digitaler Kommunikationskanäle
• Content-Management für interne und externe Kommunikation, inklusive Bildmaterial, Textinhalten, Printmedien und digitalen Formaten
• Betreuung klassischer Social-Media-Kanäle sowie Einbindung digitaler Marketinginstrumente wie Website, Newsletter, E-Mail-Marketing und YouTube
• Organisation, Gestaltung und operative Begleitung nationaler und internationaler Messeauftritte
• Erfahrung in der Umsetzung größerer Messeprojekte inklusive Standkonzeption, Dienstleistersteuerung und Vor-Ort-Koordination
• Planung, Briefing und Steuerung externer Agenturen, Fotografen, Druckereien, Messebauer und weiterer Dienstleister
• Konzeption und Realisierung von Broschüren, Flyern, Produktunterlagen, Anzeigen, Werbemitteln und Give-aways
• Unterstützung bei Produkteinführungen und Markteinführungen durch integrierte Kommunikationsmaßnahmen
• Budgetplanung, Budgetkontrolle und Monitoring von Marketingmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Fachabteilungen, externen Partnern und internationalen Ansprechpartnern
• Fotografie, Bildbearbeitung, grafische Gestaltung und Layout als fundierte handwerkliche Basis der Marketingarbeit
• Bereitschaft, sowohl strategisch-konzeptionell als auch operativ in Projekten mitzuwirken

• Klarer Schwerpunkt im kreativen und klassischen Marketing mit starker Basis in Grafik, Fotografie, visueller Kommunikation und Markenführung
• Ausgeprägte Erfahrung in Corporate Identity, Corporate Design, Branding und markenkonformer Kommunikation
• Sicher in der Verbindung aus Kreation, operativer Umsetzung und externer Dienstleistersteuerung
• Praxiserprobte Erfahrung in Messe, Event, Print, Website, Content und kanalübergreifender Kommunikation
• Breites Verständnis für Marketingprozesse in technischen, industriellen und vertriebsnahen B2B-Umfeldern
• Gute Schnittstellenkompetenz zwischen Geschäftsleitung, internen Fachbereichen, Agenturen und externen Partnern
• Führungserfahrung in einer leitenden Marketingfunktion mit Verantwortung für ein interdisziplinäres Team
• Performance-Marketing und datenbasierte Ansätze sind als ergänzende Bestandteile bekannt, der fachliche Kern liegt jedoch stärker auf Marke, Content, Gestaltung und klassischer Kommunikation
• Hohe Umsetzungsorientierung durch Verbindung von konzeptionellem Denken und praktischer Produktionserfahrung

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