Kandidatenprofil und Qualifikationen
Gewünschte Position/en:
Leitung Facility Management
Aktuelle Position:
Leitung Facility Management
Ausbildungshintergrund:
Techniker Mediengestalter B&T
Master of Science (geplant)
Erfahrung:
Senior (7-15 Jahre)
Alter:
44
Wohnort:
10557 Berlin
Zielregion/en:
Berlin bis max. 50 km
Pendelbereitschaft:
Ja
Umzugsbereitschaft:
Nein
Reisebereitschaft:
Ja
Gewünschtes Gehalt:
Ab 105.000 € Fixum + Bonus + PKW
Kündigungsfrist:
3 Monate zum Monatsende
Aufgabenschwerpunkte und Erfahrungen
- Teamleitung & Personalführung: Verantwortung für große technische FM-Teams mit bis zu 40 Mitarbeitenden inklusive mehrerer Führungsebenen, Förderung von Teamentwicklung und Leistungsstärke
- Strategisches Facility Management: Steuerung des technischen Betriebs umfangreicher Büro- und Gewerbeimmobilienportfolios, inklusive KPI-Monitoring, Vertragsmanagement und Stakeholder-Kommunikation
- Prozessmanagement & Digitalisierung: Einführung standardisierter Abläufe, Implementierung von ERP-Systemen sowie Weiterentwicklung operativer Prozesse zur Effizienzsteigerung
- Budget- & Kostenmanagement: Umsatz- und Budgetverantwortung im mehrstelligen Millionenbereich, Kostenoptimierung und finanzielle Steuerung von Projekten
- ESG- & Energieeffizienzmaßnahmen: Ableitung und Umsetzung von ESG-konformen Strategien gemäß GEG/EnEV, inklusive Zustandsanalysen und Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Projekt- und Bauleitung: Planung und Umsetzung technischer Modernisierungen, Instandhaltungs- und Umbauprojekte, auch unter Denkmalschutzbedingungen
- Kunden- & Stakeholderbetreuung: Enge Abstimmung mit Auftraggebern, internationalen Partnern und Behörden, Sicherstellung hoher Servicequalität und Compliance
- Unternehmensaufbau & Geschäftsführung: Gründung und Leitung eigener Unternehmen im Bereich technisches Facility Management und Gebäudesanierung mit Personal-, Budget- und Projektverantwortung
- Beratung & Transition Management: Begleitung von Dienstleisterwechseln, Recruiting neuer Teams und Einführung von FM-Strukturen bei internationalen Institutionen
- Reporting & Qualitätssicherung: Erstellung von Management-Reports, Analyse von Leistungskennzahlen sowie kontinuierliche Qualitätsverbesserung technischer Services
Fachliche Stärken
- Ganzheitliches Facility- und Immobilienmanagement
- Führungskompetenz und Teamentwicklung
- Prozess- und Kostenoptimierung
- Technisches und kaufmännisches Know-how
- ESG- und Energieeffizienzexpertise
IT-Kenntnisse und Zertifikate
MS-Office | SAP
Sprachkenntnisse
Englisch: Fließend | Deutsch: Verhandlungssicher







