{"id":53563,"date":"2026-07-17T00:00:00","date_gmt":"2026-07-16T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/hr-manager-m-w-d-berlin\/"},"modified":"2026-08-16T00:44:42","modified_gmt":"2026-08-15T22:44:42","slug":"hr-manager-m-w-d-berlin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/hr-manager-m-w-d-berlin\/","title":{"rendered":"HR Manager (m\/w\/d) &#8211; Berlin"},"content":{"rendered":"<div class=\"cx2_work_location_content\">\r\n<h1 class=\"cx2_h3\">Job HR Manager (m\/w\/d)\n<\/h1>\r\n<p>\r\n<strong>am Standort Berlin\n<\/strong>\r\nReferenznummer: 4411\r\n<\/p>\r\n<\/div>\r\n\r\n<div class=\"w-separator size_medium with_line width_default thick_1 style_solid color_border align_center\"><div class=\"w-separator-h\"><\/div><\/div>\r\n\r\n<h2 class=\"cx2_h4\">Aufgaben<\/h2>\r\n<div class=\"cx2_function\"><ul> <li>Ganzheitliche Betreuung des Employee Lifecycles von der Einstellung bis zum Austritt<\/li> <li>Planung und Durchf&uuml;hrung strukturierter Onboarding-Prozesse f&uuml;r neue Mitarbeitende<\/li> <li>Organisation und Begleitung von Offboarding-Ma&szlig;nahmen inklusive administrativer Abwicklung<\/li> <li>Vorbereitung und Unterst&uuml;tzung der monatlichen Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit Payroll<\/li> <li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten<\/li> <li>Kommunikation mit Beh&ouml;rden, Sozialversicherungstr&auml;gern und externen Partnern sowie &Uuml;berwachung von Fristen<\/li> <\/ul><\/div>\n\r\n\r\n<div class=\"w-separator size_medium with_line width_default thick_1 style_solid color_border align_center\"><div class=\"w-separator-h\"><\/div><\/div>\r\n\r\n<h3 class=\"cx2_h4\">Anforderungen<\/h3>\r\n<div class=\"cx2_requirements\"><ul> <li>Abgeschlossene kaufm&auml;nnische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation<\/li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Bereich Administration oder Payroll<\/li> <li>Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, weitere Kenntnisse von Vorteil<\/li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Institutionen und Ansprechpartnern<\/li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen<\/li> <li>Kenntnisse in DATEV LODAS sind w&uuml;nschenswert<\/li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift<\/li> <\/ul><\/div>\n\r\n\r\n<div class=\"w-separator size_medium with_line width_default thick_1 style_solid color_border align_center\"><div class=\"w-separator-h\"><\/div><\/div>\r\n\r\n<h2 class=\"cx2_h4\">Das Firmenprofil<\/h2>\r\n<div class=\"cx2_organization\"><p>Unser Mandant ist ein international t&auml;tiger Immobilienkonzern mit Fokus auf Gewerbeimmobilien in europ&auml;ischen Metropolen. Das Unternehmen verwaltet ein umfangreiches Portfolio aus B&uuml;ro-, Hotel- und Einzelhandelsobjekten mit Schwerpunkt in Deutschland. Durch seine b&ouml;rsennotierte Struktur kombiniert der Konzern Stabilit&auml;t mit wachstumsorientierter Strategie. Er bietet ein dynamisches Umfeld mit internationalen Entwicklungsm&ouml;glichkeiten.<\/p><\/div>\n\r\n\r\n<div class=\"w-separator size_medium with_line width_default thick_1 style_solid color_border align_center\"><div class=\"w-separator-h\"><\/div><\/div>\r\n\r\n<h3 class=\"cx2_h4\">Was unser Mandant Ihnen bietet<\/h3>\r\n<div class=\"cx2_offer\"><ul> <li>Verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem professionellen Umfeld<\/li> <li>Kollegiales Arbeitsklima mit offenen Kommunikationsstrukturen und kurzen Entscheidungswegen<\/li> <li>Individuelle Weiterbildungsm&ouml;glichkeiten und Entwicklungsperspektiven<\/li> <li>Gesundheitsangebote sowie Programme zur F&ouml;rderung des Wohlbefindens<\/li> <li>Flexible Arbeitszeiten und M&ouml;glichkeit zum mobilen Arbeiten<\/li> <li>Zusatzleistungen wie Mobilit&auml;tsangebote, Mitarbeiterrabatte und zus&auml;tzliche freie Tage<\/li> <\/ul><\/div>\n\r\n\r\n<div class=\"w-separator size_medium with_line width_default thick_1 style_solid color_border align_center\"><div class=\"w-separator-h\"><\/div><\/div><h4 class=\"cx2_h4\">Interesse geweckt?<\/h4>\r\n<div class=\"cx2_offer\">\r\n<p>\r\nWenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den \u201e<strong>JETZT BEWERBEN<\/strong>\u201c Button zu verwenden. F\u00fcr Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Mahdi Ansari (M: <a href=\"tel:+4901739466267\">+49 (0) 173 946 62 67<\/a> | E: <a href=\"mailto:m.ansari@doerr-headhunting.de\">m.ansari@doerr-headhunting.de<\/a>) gerne zur Verf\u00fcgung.\r\n<\/p>\r\n\r\n<em>*\u2009Aus Gr\u00fcnden der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen m\u00e4nnlich, weiblich und divers (m\/w\/d) verzichtet. S\u00e4mtliche Personen-\/Positionsbezeichnungen gelten gleicherma\u00dfen f\u00fcr alle Geschlechter.<\/em>\r\n<\/div>\r\n\r\n<div id='apply_button' class='w-btn-wrapper align_none'>\n\t\t\t\t\t<a style='' class='ncxa_apply icon_atright cx2_vacancydetails-apply w-btn us-btn-style_1 icon_atright' href='https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/hr-manager-m-w-d-berlin\/?apply=true'>\n\t\t\t\t\t\t<span class='w-btn-label'>Jetzt bewerben<\/span><i class='fad fa-envelope'><\/i>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"cx2_organization\"><p>Unser Mandant ist ein international t&auml;tiger Immobilienkonzern mit Fokus auf Gewerbeimmobilien in europ&auml;ischen Metropolen. Das Unternehmen verwaltet ein umfangreiches Portfolio aus B&uuml;ro-, Hotel- und Einzelhandelsobjekten mit Schwerpunkt in Deutschland. Durch seine b&ouml;rsennotierte Struktur kombiniert der Konzern Stabilit&auml;t mit wachstumsorientierter Strategie. Er bietet ein dynamisches Umfeld mit internationalen Entwicklungsm&ouml;glichkeiten.<\/p><\/div>","protected":false},"author":27,"featured_media":19004,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"wds_primary_category":0,"wds_primary_schwerpunkte":0,"wds_primary_candidate-category":0,"wds_primary_candidate-region":0,"wds_primary_candidate-location":0,"wds_primary_candidate-worklevels":0,"wds_primary_candidate-contract-type":0,"wds_primary_candidate-functiongroups":0,"wds_primary_candidate-min-salary":0,"footnotes":""},"categories":[809976,809987,849971,850679],"tags":[9152,13541],"schwerpunkte":[],"class_list":["post-53563","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-stellenanzeigen-en","category-kaufmaennische-fach-und-fuehrungskraefte-en","category-hr-business-partner","category-medior-4-7-jahre","tag-germany","tag-kaufmaennische-fach-und-fuehrungskraefte-en","functiongroups-kaufmaennische-fach-und-fuehrungskraefte","functions-hr-business-partner","sector-array-en","industry-array-en","worklocation-berlin-en","region-berlin","country-germany","worklevels-medior-4-7-jahre-en","procedure-permanent-position","business-line-standard-en","employment-contract-full-time","hours-per-week-40-en","pubid-list-850678"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53563","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/27"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53563"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53563\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":53564,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53563\/revisions\/53564"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/19004"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53563"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=53563"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=53563"},{"taxonomy":"schwerpunkte","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.doerr-headhunting.de\/en\/wp-json\/wp\/v2\/schwerpunkte?post=53563"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}